Le aziende investono in benefit e percorsi di crescita professionale per attrarre i migliori candidati. A seguire, un ambiente di lavoro positivo e la possibilità di lavoro da remoto si confermano leve strategiche per competere sul mercato del talento.
Hays Italia Salary Guide 2026
Trend di mercatoOverview
Scopri di piùFattori chiave nella scelta di un lavoro
Oltre allo stipendio, i professionisti danno priorità a benefit, ambiente di lavoro positivo e ruoli stimolanti. Seguono lavoro da remoto e sviluppo professionale, confermando l’importanza di flessibilità e crescita.
Oltre allo stipendio, quali fattori ritieni più importanti nella valutazione di un potenziale nuovo ruolo? (domanda a risposta multipla)
Rischi percepiti: l’impatto dell’IA sull’occupazione
Sul fronte dei rischi occupazionali legati all’IA, il sentiment è chiaro: la grande maggioranza dei lavoratori e delle aziende si dichiara poco o per nulla preoccupata che l’IA possa ridurre le opportunità di lavoro. Solo circa un terzo manifesta timori, segnalando che l’impatto percepito dell’IA sull’occupazione resta contenuto.
Quanto sei preoccupato per i potenziali rischi per le future opportunità di lavoro dovuti al progresso dell'IA?
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Scopri le principali tendenze del mondo del lavoro per il 2026 e gli andamenti retributivi registrati durante lo scorso anno. Questa nuova edizione della Hays Italia Salary Guide è stata sviluppata grazie ai nostri esperti di recruitment ed al prezioso contributo di 1.300 tra professionisti e aziende in Italia che hanno partecipato a un'indagine online condotta a novembre 2025.
