Hays Assessment & Development

Per capitalizzare al massimo le risorse, Hays Assessment & Development offre un supporto professionale personalizzato nell`area delle Risorse Umane.

Hays Assessment & Development fornisce un pacchetto di servizi di alta qualità, da test psicologici e centri di valutazione, a consulenze di carriera e outplacement.

Generale  

L`economia, in continua dinamica e turbolenta evoluzione, è sempre più esigente verso le prestazioni del personale. Inoltre l`attuale mercato del lavoro investe sulle competenze con un approccio volto al futuro.

Per far quadrare le competenze dei dipendenti (futuri), i requisiti lavorativi, necessità organizzative più generiche ed aspettative, Hays Assessment & Development fornisce un`ampia gamma di tecniche valutative di alta qualità, comprovata efficacia ed affidabilità. Tutte le valutazioni vengono svolte da psicologi specializzati nel settore organizzativo che offrono il loro supporto personale.

Test psicologici  

Un programma di test psicologici può includere le componenti seguenti:

  • Personalità Intelligenza emotiva (EQ)
  • Motivazione
  • Capacità/doti
  • Leadership
  • Doti commerciali
  • Immunità allo stress
  • Esercizio di valutazione/Role-play
  • Esercizio in-basket (in-tray)
  • Esercizi di analisi e presentazione
  • Esercizi di gruppo
  • Esercizi di pianificazione ed organizzazione

 

© Hays S.r.l. Sede Legale: Corso Italia 13 - 20122 Milano - Società di ricerca e selezione del personale con Socio Unico, soggetta ad attività di direzione e coordinamento da parte di Hays Plc. Accreditata presso Min.Lav. - Aut. Min. N. 13/I/0007145/03.04, Cap. Soc. € 25.000 i.v. - Codice Fiscale e P. IVA 05048750961. Milano REA - CCIAA n.1792270.